أعلن الدكتور محمد عمر, نائب وزير التربية والتعليم والتعليم الفني, أن الوزارة بصدد الإعلان عن وظائف جديدة للمعلمين من موازنة الوزارة; لسد العجز في بعض التخصصات,
ويقدر العدد المبدئي الذي سيعلن عنه نحو40 ألف فرصة عمل بالتدريس بالمحافظات المختلفة, وطبقا لمواصفات جديدة لتفادي أخطاء تعيينات الـ30 ألف معلم السابقة التي أجريت منذ3 سنوات.
وقال: إن التعيينات ستتم هذا العام, عقب الانتهاء من حصر العجز والزيادة في التخصصات والمحافظات والإدارات, علي أن يكون الحصر علي مستوي المدرسة وليس علي مستوي المحافظة فقط في كل التخصصات, إلي جانب بروتوكول سيتم توقيعه مع الأزهر لتبادل الزيادات في التخصصات المشتركة بين النظامين, خاصة المواد العلمية واللغات وهي المشتركة, إلي جانب دخول مرحلة التعليم الأساسي بالأزهر ضمن منظومة التعليم الجديدة.
وإن التعيينات ستتم هذا العام, عقب الانتهاء من حصر العجز والزيادة في التخصصات والمحافظات والإدارات, علي أن يكون الحصر علي مستوي المدرسة وليس علي مستوي المحافظة فقط في كل التخصصات, إلي جانب بروتوكول سيتم توقيعه مع الأزهر لتبادل الزيادات في التخصصات المشتركة بين النظامين, خاصة المواد العلمية واللغات وهي المشتركة, إلي جانب دخول مرحلة التعليم الأساسي بالأزهر ضمن منظومة التعليم الجديدة.
وقال نائب وزير التربية والتعليم: إن تمويل الدرجات للتعيينات الجديدة يتم من موازنة الوزارة, من خلال التمويل من درجات المعلمين الخارجين إلي المعاش وكانت مرتباتهم ضمن موازنة الوزارة, ومرتباتهم أعلي بكثير من المعينين الجدد, إلي جانب فرص بديلة كثيرة مشددا علي أن التعيينات ستتم من خلال مواصفات مهارية معينة تتوافق مع نظام التعليم الجديد.
وأوضح أن المواصفات تم وضعها بدقة شديدة; إداريا وقانونيا, بحيث لا تسمح للمتلاعبين بالحصول علي فرصة ليست من حقهم, ويتحولون بعد ذلك إلي فوائض, ونبدأ الحديث من نقطة الصفر عن وجود عجز في منطقة وفائض في مكان آخر.
وأكد أن المواصفات التي ستتم مناقشتها ودراستها مع التنظيم والإدارة والمالية تتمثل في المهارات وليست شهادات وتقديرات فقط, كما تشمل القيم والمبادئ التربوية والشكل والمعرفة, وأن تلك المواصفات تتضمن نحو30 مهارة, من أجل أن يكون المعلم قادرا علي تخريج أجيال ستحمل الراية بعد ذلك, قادرة علي التعامل مع التطورات الكبيرة والمتغيرات السريعة في كل مناحي العلم والمعرفة, وأن الاختبارات ستتم إلكترونيا بعيدا عن التدخل البشري, ومقابلات شخصية لقياس مهارات لا تقاس بالامتحانات, مشددا علي أن التعيينات تتم من خلال المحافظات وطبقا للمواصفات القياسية التي سيلتزم بها الجميع.
لمتابعة جديد الوظائف انضموا لجروبنا على
الفيسبوك
اكبر جروب وظائف التعليم فى الوطن العربى (مدرسين ومدرسات)
لمتابعة مئات
وظائف التدريس متجددة يوميا من خلال الرابط التالى
